CALENDAR
Sun Mon Tue Wed Thu Fri Sat
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031  
<< October 2019 >>
広告
広告
広告
Amazon
mura
NEW ENTRIES
CATEGORIES
ARCHIVES
MOBILE
qrcode
LINKS
PROFILE
OTHERS
 
50歳手前で育児短時間勤務を決断した父親です。
料理・洗濯・家事全般不慣れです。
子育て出来るか不安ですが応援お願いします。

頑張るしかない!!!
<< 50歳目前の男性が育児短時間勤務を決心した経緯(其の3 1/2) | main | 恐怖?の3歳児検診 >>
50歳目前の男性が育児短時間勤務を決心した経緯(其の3 つづき2/2)
0

    JUGEMテーマ:仕事とは

    育児短時間勤務で育児に励むイクメンパパです。

     

    (其の3 1/2)のつづきです。

     

    そして△蓮ΑΑ
    育児短時間勤務を取る理由(其の1〜2)でも書いてきたとおり、今までの小さな忘れたの積み重ね、

    そして、3月、4月の仕入部長の「大きな事案」の「忘れた!」の件!
    3月が、4月どちらか一方だけだったら、いまここ(人事部長の前)には99%いないであろうことも伝えました。
    3月末〜4月10日と連続で大きな事が続いた事で、今までも多少なりに感じていた自分がこの役職でいる
    価値観・存在価値・仕事のやりがい、今まで多少だった事が一気に無くなりました。と・・・

    いくら改善をお願いしても変わらない(改善する気が無い?)相手。

    改善される見込みがない中で、これ以上、この気持ちで、今の役職を務めるのは気持ち的に困難。
    だから!自分で自分の立場を変えるしかない。

    育児短時間勤務を申請すれば、少なくとも今の役職が外れるのは確実!
    子供が好きなのも事実ですし、
    自分の残り少ない?人生の”生きがい”を考えた時に、子供との時間をもっと増やしたい!
    増やそう!という気持ちも大きくなり・・・・・

    ,蓮∋笋育児短時間勤務で早く会社をあがり、保育園へ迎えに行くことで解決
    △蓮育児短時間勤務を取ることで、「忘れた!」オンパレードから解決(の筈=人事異動次第だが)
    収入面の問題もありますが、奥さんの了解のもとの我が家の問題解決策です。

     20% ◆80%の割合
    こんな感じで説明しました。

    その後、色々・・・
    8月問題(面倒くさいので説明略)などあったのですが、目出度く?
    9月1日からという事で、「
    育児短時間勤務申請書」を提出して私の育児短縮勤務が決定したのです!

     

    育児頑張ります!

     

     

    | 育児短時間勤務 | 12:13 | comments(0) | trackbacks(0) | 昨年の記事









    http://www2.ikutanpapa.com/trackback/86